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赶水政府招聘巡防队队员
时间: 2021-05-18 浏览:2317

赶水镇巡防队员考核招聘公告

为加强赶水镇巡防力量建设,保障人民生命财产安全,赶水镇政府决定面向社会公开招聘合同制政府专职巡防队队员。本次招聘由赶水镇人民政府组织实施,按照“公开、平等、择优”的原则进行招录,遴选出合格人员后,与保安公司签订劳动合同。具体招聘程序如下:

一、报名与资格审核

(一)本次招聘采取现场报名的方式。1.报名时间:2021年5月17日至5月25日;2.报名地点:重庆市綦江区公安局赶水派出所;3.咨询电话:023-48772113。

(二)相关要求

1、巡防队员人员应当具备下列条件:

(1)年龄在18周岁以上、45周岁以下,身高在162厘米以上,限男性;

(2)本区常住户口,在拟聘用街镇有合法稳定住所;

(3)具有初中以上文化程度和良好的品行;

(4)具备履行职责的工作能力和履行职责的身体条件;同等条件下,退伍军人、党(团)员以及有驾驶机动车辆资质的人员优先。

2、下列人员不得聘用为巡防队员

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)曾受行政拘留、劳动教养的;

(3)曾因违反綦江区公安局辅警、文职、特勤、协勤相关管理规定,被解除劳动合同的。

(4)有规定不得聘用为巡防队员的其他情形的。

(三)体能测试基础体能测试项目:3000米、单杠引体向上、仰卧起坐、俯卧撑。巡防队员体形标准:身高:162cm以上;体重:不超过标准体重的20%,不低于标准体重的10%;标准体重(kg)=身高(cm)-110基础体能测试标准项目(成绩)及格(60分)良好(80分)优秀(100分)2分钟俯卧撑(次)5060701分钟仰卧起坐(次)405060单杠引体向上(次)1420303000米跑14ˊ12〞13ˊ30〞13不适宜剧烈运动或有隐形疾病的不得参加体能测试。

(四)面试采用结构化方式进行,着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等。

(五)公示拟聘用人员将进行公示,公示期限5天。

(六)体检体检在指定的医疗机构进行,体检参照事业单位招聘工作人员体检通用标准执行,体检费用由本人承担。

(七)聘用聘用人员确定后,聘用人员按劳动合同法有关规定由保安公司组织签订聘用合同。新聘用的巡防队员实行两个月试用期。在劳动合同约定的试用期内,由用人单位按照有关规定对巡防队员进行考核。试用期间,考核不符合职位要求的巡防队员,用人单位将其退回劳务派遣单位。

二、录用办法

1、报名:按照公招聘告名额定向报名;

2、体能测试:体能测试两项以上及格者进入面试;体能成绩按照项目成绩区间平均计分。

3、面试:采用结构化方式进行。

4、公示:按照体能测试成绩50%+面试成绩50%的方式计算,个人总成绩排序确定拟聘用人员并予以公示;拟聘用人员在公示期间如有异议,经核实后取消聘用资格,按所报岗位、个人总成绩排名依次递补;

5、体检:体检不合格者按所报岗位、个人总成绩排名依次递补。

三、管理使用

1、依据《中华人民共和国劳动合同法》、重庆市綦江区公安局《专职巡防队伍管理办(试行)》和《巡逻防控工作考核办法(试行)》等相关规定进行管理。

2、专职巡防队员实行准军事化管理和特殊工时制,因重大节日安保工作或者战备执勤需要时,停止一切休假与轮休。四、本次招聘由赶水镇人民政府组织实施。五、本方案由赶水镇人民政府负责解释。


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